标题：学校社团考核方案
一、考核目的
为了更好地管理和指导学校社团工作，提高社团工作的质量和效率，根据学校相关规定，制定本社团考核方案。
二、考核内容
1.社团成员参与度：考核社团成员参与社团活动的积极性和主动性，包括每次活动签到、活动出席率、参与度统计等。
2. 活动质量：考核社团活动的质量和影响力，包括活动策划、执行、反馈等。
3. 团队凝聚力：考核社团成员之间的互动和合作，包括团队凝聚力、团队合作精神等。
4. 社团管理：考核社团管理的规范性和有效性，包括社团组织机构、制度建设、活动记录等。
三、考核标准
1.社团成员参与度：
（1）活动签到：每个成员需参加至少20%的活动，否则视为不合格。
（2）活动出席率：每个成员需参加至少70%的活动，否则视为不合格。
（3）参与度统计：每个成员需参与至少50%的活动，否则视为不合格。
2. 活动质量：
（1）活动策划：活动方案需明确目标、主题、时间、地点、参与人数等，且符合学校相关规定和要求。
（2）活动执行：活动执行需按时按质完成，确保活动顺利进行。
（3）活动反馈：活动结束后，每个成员需对活动进行评价，并提出改进意见和建议。
3. 团队凝聚力：
（1）团队凝聚力：成员之间需相互支持、鼓励，积极参与团队活动，提高团队凝聚力。
（2）团队合作精神：成员间需团结协作，互相帮助，共同完成活动任务。
4. 社团管理：
（1）社团组织机构：社团需建立健全组织机构，包括社团部、活动部、策划部、人事部等。
（2）制度建设：社团需建立健全活动制度，包括活动安排、活动记录、考勤制度等。
（3）活动记录：社团需认真记录每次活动的过程和结果，为社团活动提供依据。
四、考核结果处理
1.考核结果为不合格的社团，由学校相关部门进行整改指导，并限制其参加学校举办的各类活动。
2. 考核结果为合格的社团，由学校相关部门进行表彰鼓励，鼓励其继续努力。
五、结语
本社团考核方案的制定，旨在促进社团的健康发展，提高社团工作的质量和效率。社团成员需认真遵守本方案，积极参与社团活动，为社团的发展贡献力量。
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