集中换届部署方案模板
一、前言
根据党的组织原则和有关法律法规，按照集中换届工作的要求，结合我单位的实际情况，制定本方案。
二、集中换届部署方案
1.集中换届工作目标
本方案旨在确保我单位集中换届工作的顺利进行，选出一批德才兼备、结构合理、群众公认的领导班子，为我单位的发展提供坚强组织保证。
2.集中换届工作步骤
（1）宣传发动
在集中换届前，通过各种形式宣传，充分调动广大党员和干部的参选积极性，营造良好的舆论氛围。
（2）提名推荐
采取自下而上、自荐或他荐相结合的方式，组织党员和干部提名推荐人选。
（3）资格审查
对提名推荐人选进行资格审查，确保人选符合组织要求，具有广泛性和代表性。
（4）组织考察
对通过资格审查的人选进行组织考察，全面了解人选的德才素质、工作表现、业务特长等情况，为后续选拔提供依据。
（5）召开代表大会
召开代表大会，选举产生领导班子和委员。
（6）完成交接
选举产生新的领导班子后，及时召开新当选领导班子座谈会，明确分工，做好交接工作。
3.集中换届工作重点
（1）提高认识，充分调动广大党员和干部的参选积极性。
（2）严格程序，确保选举过程的公平、公正、公开。
（3）强化监督，加强风气监督，防止违规操作。
4.实施步骤
（1）召开动员大会，明确集中换届工作的指导思想和目标。
（2）宣传发动，营造良好舆论氛围。
（3）提名推荐，确保广泛性和代表性。
（4）资格审查，确保人选符合要求。
（5）组织考察，全面了解人选情况。
（6）召开代表大会，选举产生领导班子和委员。
（7）召开新当选领导班子座谈会，明确分工，完成交接。
三、其他事项
1.本方案自发布之日起施行。
2.本方案由本单位党组织负责解释。
3.本方案的制定、实施和解释过程中，要严格遵守党的纪律，确保选举工作的顺利进行。
