企业运动活动方案模板

企业运动活动方案模板 导语： 作为企业，如何提高员工的凝聚力、向心力以及员工的身体健康，是企业运营和发展的重要因素。为此，我们制定了一套企业运动活动方案，以帮助企业达到这些目标。本文将详细介绍我们制定的企业运动活动方案模板。

一、活动目的 1、通过运动活动，增强员工的身体素质，提高员工的凝聚力； 2、通过运动活动，增强员工的向心力，提高员工的团队合作精神； 3、通过运动活动，增强员工的心理健康，提高员工的工作效率。

二、活动内容 1、团队接力赛： 时间：2022年9月10日上午9:00 地点：公司运动场 参赛队伍：公司各部门 比赛规则：

（1）每个部门分成两个队伍，每个队伍由6名员工组成；

（2）比赛分为男子组和女子组，每个队伍各自进行预赛和决赛；

（3）预赛和决赛分别计分，分数最高的队伍获胜；

（4）获胜队伍将获得奖励：冠军奖励500元现金，亚军奖励300元现金，季军奖励200元现金。 2、趣味运动会： 时间：2022年9月10日上午10:00 地点：公司运动场 参赛队伍：公司全体员工 比赛规则：

（1）每个员工分成6组，每组由3名员工组成；

（2）比赛分为个人赛和团体赛，每个员工各自进行预赛和决赛；

（3）预赛和决赛分别计分，分数最高的队伍获胜；

（4）获胜队伍将获得奖励：冠军奖励500元现金，亚军奖励300元现金，季军奖励200元现金。 3、健康体检活动： 时间：2022年9月10日下午14:00 地点：公司健身房 活动流程：

（1）员工在工作人员的带领下，完成血压、血糖、血尿酸等项目的检测；

（2）员工可凭检测结果，获得相应的健康建议书；

（3）员工可凭健康建议书，参加相应的健康指导课程。

四、活动预算 1、团队接力赛： 比赛场地费：1000元 奖品费用：3000元 2、趣味运动会： 比赛场地费：800元 奖品费用：2000元 3、健康体检活动： 场地费：2000元 检测设备费：3000元 奖品费用：5000元 总计：11000元 五、活动宣传 1、通过公司内部网站、微信公众号等渠道，宣传活动信息； 2、在公司员工手册中，将本活动列为员工福利活动，鼓励员工参加； 3、在员工大会上，宣传本活动，鼓励员工积极参与。 六、活动执行 1、活动执行人员：公司人力资源部； 2、活动执行时间：2022年9月10日； 3、活动执行流程：

（1）企业运动会活动组委会成立，明确活动目标、内容、流程等；

（2）各部门积极响应，安排员工参加活动；

（3）活动开始前，进行场地布置、器材准备等；

（4）活动开始时，按照流程进行；

（5）活动结束时，进行总结和反馈。 本文详细介绍了我们制定的企业运动活动方案模板。通过这一活动方案，我们可以增强员工的身体素质，提高员工的凝聚力、向心力以及员工的心理健康，从而促进企业的发展。