岗位招人方案范文模板
一、
基本信息
1. 岗位名称:____________
2. 招聘人数:____________
3. 招聘对象:____________
4. 性别要求:____________
5. 年龄要求:____________
6. 学历要求:____________
7. 专业要求:____________
8. 其他条件:____________
二、招聘流程
1. 发布招聘信息:____________
2. 接收简历:____________
3. 筛选简历:____________
4. 电话或网络面试:____________
5. 预约面试:____________
6. 面试准备:____________
7. 面试过程:____________
8. 面试结果:____________
9. 录用通知:____________
10. 入职手续:____________
三、薪资待遇
1. 基本工资:____________
2. 绩效奖金:____________
3. 福利待遇:____________
4. 股权激励:____________
四、岗位描述
1. 岗位职责:____________
2. 工作内容:____________
3. 任职资格:____________
4. 发展前景:____________
五、联系我们
1. 联系方式:____________
2. 官方网址:____________
3. 联系人员:____________
4. 面试地点:____________
六、
注意事项
1. 应聘者应符合岗位要求的基本条件。
2. 应聘者应提供真实、有效的简历及有关证明文件。
3. 面试过程中应遵守公司规定。
4. 一经录用,应认真履行劳动合同。